Hace ya bastante tiempo que se viene hablando del Reclutamiento 2.0 y de las nuevas tendencias en selección de personal, pero ¿sabemos realmente que importancia le dan las empresas?, ¿conocemos el impacto de estas tendencias en los procesos de selección?, ¿como candidatos estamos actualizados?. Por ello, hemos querido compartir con vosotros una breve entrevista a Ximo Salas, profesional dedicado a la consultoría, gestión y dirección de recursos humanos; y experto en Recursos Humanos 2.0. Leer más
En la quinta edición del mes de mayo del Boletín de noticias de Recursos Humanos y Exportaciones hablamos sobre los medios entre los jóvenes para acceder a un empleo, la importancia de la comunicación en las empresas y ventajas y desventajas de ir de «diferentes». En cuanto a las exportaciones vemos como el sector automovilístico se abre a nuevos mercados, como en el 2013 crecieron las exportaciones a los Emiratos Árabes y la previsión del aumento de las exportaciones españolas. Leer más
En la cuarta edición del mes de mayo del Boletín de noticias de Recursos Humanos y Exportaciones hablamos sobre los países receptores de talento, profesiones con mayores oportunidades y de ofertas de empleo en el extranjero. En cuanto a las exportaciones vemos como aumenta la fabricación de automóviles, crece el sector cerámico con las exportaciones y el aumento de las ventas de España a Japón. Leer más
Os queremos invitar mañana jueves 22 de mayo a participar en la mesa redonda de empleo en los departamentos de administración y contabilidad de la empresa que se realizará en el CEF VALENCIA a las 19.00 hrs. Expertos en Dirección de RRHH y Selección de Personal compartirán con los asistentes cuál es la situación actual en el sector en cuanto a posibilidades profesionales: qué perfil es el que se demanda hoy en día o cuáles son las competencias más solicitadas, serán objeto de debate. Has click aquí para obtener más información y confirmar asistencia !Te esperamos!
En la tercera edición del mes de mayo del Boletín de noticias de Recursos Humanos y Exportaciones hablamos sobre cómo mejorar el carisma, los «minijobs» y los sectores con mejores perspectivas laborales. En cuanto a las exportaciones vemos como la actividad exportadora sigue creciendo, la industria de alimentación cosecha éxitos en Sial China y la Junta de Andalucía apoya las exportaciones. Leer más
Buscamos un administrativo/a comercial con Ruso, para Callosa d’en Sarrià (Alicante), para inscribirte en esta oferta de empleo, debes adjuntar tu currículum en PDF en nuestra web y/o enviárnoslo por email (rrhh@gbsrecursoshumanos.com). A continuación te comentamos las funciones principales del puesto, los requisitos indispensables y aquellos valorables, así como el perfil profesional que buscamos y que ofrece nuestra empresa cliente. Leer más
Australia con una economía fuerte y próspera, es un paraíso en paisajes y playas exóticas, además de ofrecer innumerables oportunidades laborales por todo el país y en todos los sectores con una población de 23 millones y una tasa de paro del 5%, nación de inmigrantes y multicultural. Para trabajar en Australia uno de los requisitos indispensables es poseer un alto nivel de inglés, mientras más sepas dominar el idioma, más posibilidades tienes de encontrar un buen trabajo. Leer más
En la segunda edición del mes de mayo del Boletín de noticias de Recursos Humanos y Exportaciones hablamos sobre la creación de nuevos puestos de trabajo, las alternativas a partir de los 45 años y de Suiza como buscador de talento español. En cuanto a las exportaciones vemos como aumenta la facturación de las grandes empresas, EEUU como destino para el diseño de hábitat y la apuesta de las empresas agroalimentarias españolas por el mercado asiático. Leer más
En un post anterior hablamos sobre la importancia de la entrevista telefónica, en esta entrada queremos dar algunos consejos para la entrevista personal. Es la oportunidad para demostrar todas nuestras capacidades, aptitudes y conocimientos. Es importante que debas estar preparado en esta fase de la selección de personal en Recursos Humanos, donde el seleccionador o reclutador te va a preguntar sobre temas profesionales, personales y formativos con la intención de aclarar dudas y conocerte mejor. Leer más
Os invito a ver esta entrevista de trabajo, «Director de Operaciones», sin duda, el puesto de trabajo más difícil del mundo, con más requerimientos, con un alto nivel de exigencia, compromiso y dedicación… desde GBS Recursos Humanos queremos compartir este vídeo con todos nuestros suscriptores y con quieres se emocionen al ver este vídeo el día de hoy!
